Kennen Sie diese Situation?

"Die Corona-Krise fordert unser Management-Team wie nie zuvor. Zu der Sorge um die eigene Familie kommen permanent Krisenentscheidungen dazu - nicht immer sind alle Entscheidungen langfristig so durchhaltbar -  uns rüttelt es auch als Management-Team ganz schön durch.

Jetzt wollen wir gemeinsam nach vorne schauen, die aktuelle Lage miteinander einschätzen und die wichtigsten Handlungsoptionen festlegen, um uns noch besser auf unerwartete Ereignisse von außen vorzubereiten und unser Unternehmen für die Zukunft neu auszurichten.

Wir haben uns entschieden, dies strukturiert und als Team gemeinsam anzugehen - und uns dabei professionell in der Moderation unterstützen zu lassen: Wir konzentrieren uns auf die Inhalte, denn das wissen wir selbst am besten, der Moderator bringt Klarheit im Vorgehen, Achtsamkeit auf einen wertschätzenden Ton und Impulse durch den Blick von außen ein."

In dem Workshop arbeiten Sie die Krise auf Management-Level wertschätzend auf, entwickeln ein gemeinsames Verständnis für die anstehenden Themen und priorisieren Ihre Handlungsfelder.

Um herauszufinden ob der Workshop für Sie passt, beantworten Sie sich selbst bitte folgende Fragen:

1. Ist es für die Zukunft Ihres Unternehmens wichtig, den Einfluss der Corona-Krise (positiv/negativ) auf Ihr Unternehmen aufzuarbeiten?

2. Sind Sie bereit, sich offen und vorbehaltlos anzuschauen, wie gut Ihr Unternehmen in allen Bereichen auf die Corona-Krise vorbereitet war/ist?

3.  Möchten Sie als Management-Team die relevanten Themen gemeinsam analysieren, strukturiert aufarbeiten und für die Zukunft neu gestalten?

4. Möchten Sie sich dabei auf die Inhalte konzentrieren und professionell durch den Workshop geführt werden?

Wenn Sie mindestens einmal mit "Ja" geantwortet haben, rufen Sie uns gerne an:

Annelore Eichhorn

+49 157 3807 9093

Robert Niedermeier

+49 157 5971 3606

Oder schreiben Sie uns eine E-Mail an a.eichhorn@eichhorn-hr-consulting.de